Forskarkommentar

Ledande ekonomers ointresse och okunskap om personalägande gör det svårt att få till stånd forskning om denna företagsmodell.

Den stora ökningen av elproduktion i Sverige de senaste åren har skett på fel platser, skriver doktoranden Joel Bertilsson.

Det finns positiva samband mellan personalägande, produktivitet och trivsel. Men forskningen gör det svårt att avgöra vad som är orsak och verkan.

Trots att personalägda företag har högre produktivitet och nöjdare anställda än andra företag, visar svenska ekonomer denna företagsform ett kompakt ointresse.

När välrenommerade professorer lanserar ogrundade hypoteser i den offentliga debatten riskerar det att ge populister vatten på sin kvarn.

Det är fel att tolka mattetävlingar för kvinnor som belägg för att kvinnor är sämre än män på matte.

I väntan på att ett bättre alternativ till peer review byggs upp måste det gamla systemet reformeras. Att överge det riskerar att öppna dörren för AI-genererad skräpforskning.

Huvudproblemet är att allvarliga brister i systemet gör forskningsresultat otillförlitliga.

I den offentliga debatten måste forskare ha rätt att lansera hypoteser såsom att aktivism riskerar att undergräva allmänhetens förtroende för forskningen.

Statsvetaren Bo Rothstein håller inte själv den röda linje mellan aktivism och samhällsengagemang som han förespråkar.

Systemet med peer review riskerar att vittra sönder. Men det finns vägar framåt.

Genusvetaren Andrea Pető ger sin syn på akademisk frihet i Ungern efter Viktor Orbáns fall.

Arkeologisk forskning hålls tillbaka av hårda regler mot metallsökare.

Vi måste börja använda AI mer ändamålsenligt, skriver Adam Wickberg.